ENGIE España conmemora el Día Internacional de la Mujer 2025
Desde ENGIE España, en nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, nos sumamos un año más a la jornada del 8 de marzo. «Para las mujeres y niñas en toda su diversidad: Derechos, igualdad y empoderamiento» es el lema elegido por Naciones Unidas para conmemorar este día en 2025. En este contexto, en ENGIE reafirmamos nuestra apuesta por impulsar una mayor presencia femenina en las carreras STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas), disciplinas clave para el avance tecnológico y la sostenibilidad.
Además, la voz de nuestros colaboradores es fundamental para entender el impacto de este día en el entorno laboral y en la sociedad. Por ello, les hemos preguntado qué representa para ellos el 8 de marzo y cómo perciben el papel de la mujer en el ámbito laboral. A continuación, compartimos sus reflexiones, destacando su visión y compromiso con la igualdad:
Gema Pérez, Digital Project
“Al igual que en la transición energética, en la igualdad hay que seguir innovando y avanzando. 💜⚡”
Jean-Nicolas Lejeune, Managing Director GEMS Iberia
“El Día Internacional de la Mujer conmemora la lucha de las mujeres por su participación en la sociedad y su desarrollo íntegro como personas, en igualdad con los hombres.”
Lucía Esteban, Contract Engineer Intern
“Representa el camino que han recorrido muchas mujeres hacia una mayor igualdad, inspirándonos a avanzar con confianza.”
Eduardo Negueruela, Head of New Business Origination
“El Día de la Mujer es una oportunidad para reconocer el talento, la dedicación y el liderazgo de tantas mujeres que han transformado el mundo laboral y social.
A lo largo de mi trayectoria en ENGIE, he tenido el privilegio de trabajar con muchas mujeres y alguna de ellas grandes mujeres líderes, aprendiendo de su visión y determinación. Sigamos avanzando juntos hacia un futuro donde la equidad no sea un objetivo, sino una realidad.”
Óscar de la Concha, ESG Expert
“Reconocimiento por el derecho de la igualdad de posibilidades y derechos para todos para un desarrollo personal y profesional equitativo, responsable y justo, y el mejor progreso de la sociedad en todos los ámbitos.”
Yolanda Peña, Energy Efficiency Engineer
“Es un día de reivindicación, de escucha, de análisis y de reflexión. Es un día donde el mero hecho de ser mujer nos hace sentir una emoción incalculable al percibir la unión de tantas y tantas mujeres de todas partes del mundo con un mismo propósito: exigir el espacio que nos pertenece, recuperar la dignidad y seguridad en nosotras mismas que nos han sido arrebatados, y hacer que nuestra voz, al fin, sea escuchada.”
Olga González, Sales Support
“En una sociedad necesitada de figuras cuidadoras, el día de la mujer es un buen momento para visibilizar y concienciar a todas y todos que el cuidado de los hijos y el cuidado de los padres mayores no tiene género.
¡Vamos a compartir esas tareas!”
Mari Cruz Alonso, Studies & Bid Expert
“Igualdad, respeto, libertad, ¡SOY MUJER! No soy mejor que nadie, ¡SOY IGUAL A TODOS!”
Jon García, Regulation Technical
“El 8 de marzo, cargado de simbolismo, conmemora la lucha histórica de las mujeres por la igualdad de género y los derechos, subrayando tanto los avances logrados como los retos que aún persisten.”
El mensaje que desde ENGIE queremos transmitir con estas acciones es claro: contar con un entorno de trabajo equitativo es clave para el desarrollo sostenible y el futuro de las organizaciones y con ello, contribuir a generar un impacto positivo en el planeta. Apoyar iniciativas como la de hoy es un paso esencial para avanzar hacia un futuro más equitativo y sostenible.
